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事業トラブル
退職勧奨とは?進め方、言い方・違法にならないための注意点を弁護士が解説
今、人事労務の悩みを抱えていて困っています。 「業績不振の従業員に退職してもらいたいが、解雇は法的リスクが高い…」「問題のある社員に円満に辞めてもらう方法を知りたい…」「人員削減を進めたいが、どのように進めれば違法にならないのか…」 従業員の...
2022年12月13日
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