労働トラブル– category –
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その「みなし残業代」違法かも?知っておきたい みなし残業のポイントを解説
みなし残業代制度のせいで、毎日遅くまで働かされているのに残業代が一切支払われない 固定残業代として支払われているはずなのに、実際の残業時間に見合った金額をもらえていない気がする みなし残業代制度は本来、労働者と企業双方にメリットをもたらす... -
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【男性の育休】 父親の役割を果たすのに役立つ4つのポイント
男性の育児休暇(育休)取得率は6% と、上昇傾向にあるもののまだまだ低いといえます。回の記事では、育児休業を積極的に取りたいと考えている男性に向けて、「育児休業制度についての概要」「パタニティー・ハラスメント(パタハラ)を受けたときの対処法」について解説いたします。 -
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<新型コロナ解雇>失業保険を自己都合にされたときの対抗策
突然、会社から退職を迫られた… 自己都合退職にされてしまい、失業保険がすぐにもらえない… 新型コロナウイルスの影響や災害、経済不安などにより、予期せぬ失業に直面する方が増えています。総務省の調査によれば、2020年5月の完全失業率は2.9%と、2017... -
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【突然の解雇】解雇予告手当と不当解雇にも備える4つのポイント
「突然、会社から『明日から来なくていい』と言われた…」「業績不振を理由に、急に解雇されてしまった…」新型コロナウイルスの影響や経済不安の中、休業やリストラなど、労働環境の悪化に悩む方が増えています。こうした状況で、突然の解雇を言い渡された... -
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【試用期間中にクビ】コロナ経営不振というだけでは安易に解雇できない?!
試用期間中に突然クビを言い渡された… 転職したばかりなのに、会社から一方的に契約を打ち切られた… このようなトラブルに直面し、戸惑いや不安を感じている方も多いのではないでしょうか。特に最近では、コロナ不況の影響で、試用期間中の解雇が増加傾向... -
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【転職前のトラブル】会社を円満退職するために注意したい4つのこと
会社を辞めたいが、どのように上司に切り出せばよいか分からない 退職を伝えたら引き止められて、なかなか辞めさせてもらえない... 退職手続きでトラブルになり、会社と揉めてしまった... 転職が一般的になった現代でも、退職の際の手続きや人間関係の処理... -
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テレワークの7つの誤解!?取り組むためのヒントがここにある!
会社からテレワークの導入を検討するよう言われたが、何から始めればよいか分からない... テレワークを導入したいが、セキュリティ面や労務管理で法的トラブルが発生しないか不安 従業員からテレワーク実施を求められているが、労働基準法上の問題はないの... -
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交通事故における休業補償とは? 5つのポイントを詳しく解説!
交通事故でケガを負ってしまい、しばらく仕事を休まなければならない 入院で収入が途絶えてしまった ケガの影響で前と同じように働けなくなった このように、交通事故による被害は身体的なダメージだけでなく、経済的な負担も大きくのしかかってきます。... -
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会社が退職を認めてくれない!?そんな時の8つの対策方法を伝授
転職が決まったのに、上司から『今辞められたら困る』と引き留められている 退職を申し出たら『損害賠償を請求する』と脅された 退職届を受け取ってもらえない こうした退職トラブルに直面し、途方に暮れている方は意外と多いという現実があります。 そん... -
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【給料の未払いが発生】確実に払ってもらうための4つのポイント
今月の給料がまだ振り込まれていない 残業代を請求したのに支払ってもらえない 会社の経営が厳しいと言われ、給料が遅れている このような、生活がかかっている給料が支払われないことは、精神的にも経済的にも大きな負担となります。しかし、「会社に強...
