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時季変更権とは?有給休暇の基礎知識や条件、注意点を解説
「繁忙期に限って有給休暇を申請してくる社員がいて困っている」「少人数経営なのに重要な業務を担当する従業員が突然休暇を取ると会社が回らない」「有給休暇の申請を断りたいが、法的に問題はないだろうか…」こうした従業員の有給休暇取得に頭を悩ませて... -
遺言よりも確実!?負担付死因贈与契約について徹底解説!
「自分が亡くなった後、介護をしてくれた家族に財産を残したい」「ペットの世話を条件に、お世話をしてくれる人に家を譲りたい」「借金を返済してもらう代わりに、不動産を贈与したい」など、何らかの条件を付けて財産を譲りたいと考える方は多いのではな... -
性犯罪ニュースとセカンドレイプ(二次被害)を考える ~インターネットへの投稿のあり方~
✓「性犯罪のニュースを見て、つい感情的にコメントしてしまった」✓「SNSで加害者とされる人物を批判する投稿をした」✓「被害者に対して『なぜそんな場所にいたのか』とコメントしてしまった」こうした経験は、インターネットが普及した現代では珍しくあり... -
有給休暇の労働基準法による定義とは?付与日数や取得義務について詳しく解説!
皆さまは、「有給休暇」はしっかりと取得できていますでしょうか。「有給休暇」は、法律上与えられている権利です。 普段の休日だけではなく「有給休暇」を取得することにより休養をしっかりととることができ、ワークライフバランスを整えることができます... -
【基礎知識】ストライキとは?目的やリスク、賃金の発生有無などを解説
「職場でサービス残業が当たり前になっている」「給与が一方的に引き下げられた」「労働組合でストライキを検討しているが、法的に問題はないのか」「公務員だが、労働条件に不満があってもストライキはできないのか」 このような不満がある場合、労働条件... -
明日の私へ「今すぐ女性(DV)シェルターへ逃げて!」救いの道を伝授!
夫から毎日暴力を振るわれている。 精神的な嫌がらせが止まず、家にいるのが辛い。 子どもの前でも暴言を吐かれ、このままでは危険だと感じる。 こうしたDVに悩む女性は決して珍しくないという現実があります。 女性には、女性シェルターという強い味方が... -
特有財産は立証が難しい?!財産分与で困らないために知っておくべきこと
「離婚をします」その一言ですべて片付けばこんなに簡単なことはないですよね。 家族として共に過ごしてきた中で家・建物・車・貯金等々、「共有財産」が沢山あるのは、どの家庭でも同じだと思います。 離婚のときの方が結婚するときよりも大変だという話... -
生活費が足りない!暴力だけがDVじゃない!「経済的DV」って何!?
どうして、どうしてこんなことになってしまったの?なぜ、こんなに生活が苦しいの・・・。 そんな風に考えて悩んでいる方はあなただけではありません。誰にも言えなくて、調べて、検索して、ここにたどり着いたあなたにこそ読んでほしい記事です! 十分な... -
固定残業代(みなし残業代)とは?メリットや注意点を解説!
「求人票では『月給30万円』と書かれていたのに、実際は基本給20万円+固定残業代10万円だった」「毎日遅くまで働いているのに、固定残業代を理由に追加の残業代が支払われない」「固定残業代に含まれる残業時間を大幅に超えて働かされている」こうした固... -
労災の休業補償とは?会社の負担金額の計算方法について解説!
✅「従業員が作業中に機械で指を挟んで怪我をした」✅「通勤途中に交通事故に遭い、従業員が入院することになった」✅「長時間労働が原因で従業員が精神的な病気になってしまった」 このような労災が発生した際、経営者として「労災保険から給付があるから大...